中信期货入职 中信期货入职流程

中信证券公司校招录取后多久入职

中信证券公司校招录取后2个星期到2个月正式入职。校招在官网袭宴上投递了简历，经过两轮面试，先是南通营业部拍橡银的总经理面试，第二轮是江苏分公司面试，由于疫情如旅关系都是网上面试。这两轮面试都是围绕着简历展开的，也介绍了一下这个管理培训生其实就是客户经理，只不过刚开始没有业绩考核要求。每轮面试结束后当天就回告知是否通过，效率是比较高的。面试通过后会要求实习2星期到2个月，实习通过即可正式入职。最后，我没有选择留在中信，毕竟销售压力是很大的，家里有资源或者很喜欢与人交流且耐挫能力强的朋友可以试一试这项工作。

中信证券正式编制稳定吗

稳定。

中信证券签订的劳动合同，哪怕是营业部员工，转正后也是中信证券的正式员工，拥有中信证券的企业编制。

企业编制通常在事业单位中，有两种情况，一是该单位除了有事业人员的编制外，还有的人员按企业用工对待，不占事业编制，他们属于工勤人员，单位除了事业编制外，另办有企业性质的单位，隶属于这个事业单位，该企业性质单位的人员当然身份是企业员工。

如果正式入职，中信证券每年11月1日开春就能拿到3万多，工资很高。中信证券是中信期货的母公司，银行效益稳健。梁迟而且五年内不会有大的变化。

中信证券股份有限公司（英文名称：CITIC Securities Company Limited）是中国证监会核准的第一批综合类证券公司之一，前身是中信证券有限责任公司，于1995年10月25日在北京成立，注册资本6,630,467,600元。2002年12月13日，经中国证券监督管理委员会核准，中信证券向社会公开发行4亿股普通A股股票，2003年1月6日在上海证券交易所挂牌上市交易，股票简称“中信证券”，股票代码“600030”。据中国证券业协会公布的2018年度证券公司经营业绩指标排名数据，中信证券的总资产、净资产、营业收入、净利润等指标在行业均排名第一。

法律依据：

《国务院办公厅关于中国中信集团公司党的领导体制调整后有关业务管理问题的通知》

第一条中信公司有关金融业务的监管，以中国人民银行为主，按照分业监管的原则，分别由中国人民银行、中国证监会、中国保监会依法进行监管。

第二条中信公司的国有资产管理和财务关系由财政部负责。

第三条中信公司的非金融类企业，如涉及国家经贸委业务范围银码内的事项，由中信公司向国家经贸委直接行文。

第四条国务院将根据《国有重点金融机构监事会暂行条例》向中信公司派出监事会。

第五条党中央、国务院及有关党政橡搏李部门、群众团体向中信公司发送文件的办法保持不变。

中信证券浙江分公司的工作好干吗

中慎厅信证券浙江分公司的工作好干吗

答：中信证券浙江分公司的工作好干，

（1）本科及以上学历应届毕业生；

（2）热爱证券行业，具备良好的人际交往能力，喜欢主动与他人建立联系并在进行分享交流；能够系统快速地掌握判孝镇新掘粗知识，并加以运用；乐于团队协作，追求卓越，善于运用多种方式以促成结果达成；

（3）无违法违规记录，具备良好的职业道德与专业素质，已通过证券、基金等从业资格考试优先，入职前必须通过证券从业资格考试。

中信建投证券的待遇怎么样

据内部员工谈，中信建投证券的待遇如下：

1、中信建投的工资共分十档，一般应届生，刚入职享受三档待遇，大概四千多，扣完还能剩接近四千块，每年十一五一元旦春节过节费一共6200元。

2、行情好的年份年底能有些奖金，奖金安当年业绩，也就兆返是给公司贡献的交易佣金来分发，如果没什么客户资产的，行情好的年份年底能分个五千左右。业绩稍好些的奖金一到几万不等。

3、刚毕业的同学进到中信建投，有一年半的新人培养期，工资享受三档察猜正，各营业部实行全员营销，也就败悔是说无论你应聘的是客户经理还是分析师，其实都要拉客户，而且任务量相同，新人培养期的任务较轻，基本都能完成。

4、一年半的培养期过后，开始转为老员工，任务是一年二十万佣金（基本要至少拉两千万的股票资产才能打出这些佣金），如果在当地没有强大的资源背景，当下的行情很难完成，完不成的话，下一年的工资安上一年贡献的佣金做以调整，五万佣金贡献一下，只能享受最低档一档工资，一个月扣完两千五左右，二档工资到手在三千左右，以此类推。

5、一般每个一段时间营业部都会下达阶段性基金销售任务，几万到十万不等，完不成的话一次扣几百到几千，也就是说没什么资源，营销能力又一般的人，在新人培养期后，一般每月能到手两千左右。但相反，如果很善于营销又有一定背景，那选择证券行业还是很好的，三四千万的客户资产基本就可以保证每年十万年薪了。